根据中共奔驰宝马娱乐官方网站党组《奔驰宝马娱乐官方网站关于进一步推进入才队伍建设的若干意见》（农科院党组发 [2019]72号）的相关规定，科技创新工程需建立“资深首席—首席—执行首席”接续机制。优化首席科学家年龄结构，创新团队首席科学家年满58周岁的，将不再担任首席职务，院里为其颁发资深首席证书；首席年满55岁，须配备执行首席并加强培养，为接任首席做好准备。经所党委会研究决定，现对我所10个科技创新团队的首席、执行首席科学家岗位进行招聘，具体内容如下。
一、本次招聘的10个科技创新团队
（一）招聘首席科学家的科技创新团队
1. 粮食作物虫害监测与控制
（二）招聘执行首席科学家的科技创新团队
1. 作物真菌病害流行与防控
2. 作物病毒病害流行与控制
3. 作物细菌病害流行与控制
4. 天敌昆虫保护与利用
5. 农田杂草监测与防控
6. 草地有害生物监测与控制
7. 农药化学与应用
8. 作物线虫病害流行和防控
9. 土壤有害生物防控
二、首席、执行首席科学家岗位基本职责
（一）首席科学家岗位基本职责
1. 能够正确把握学科前沿科学问题、发展动态和发展方向，面向世界农业科技前沿，在相关领域参与国际竞争，培育新兴交叉学科，在学科建设中发挥组织者和带头人的作用；
2. 能够面向国家重大战略需求、国际科技前沿和现代农业建设主战场，积极争取和承担国家重大科技计划项目；
3. 能够提出具有基础性、战略性、前瞻性的科学问题和研究布局，带领科研团队在本学科领域开展具有世界一流水平的科学创新工作，聘期内能够取得国内外同行认同的重大获奖科研成果，在国际知名刊物上发表高水平的论文（奔驰宝马游戏平台为第一完成单位）或取得相应水平的其他成果。
（二）执行首席科学家岗位基本职责
1. 熟悉学科前沿科学问题、发展动态和发展方向，在相关领域能够提出正确的学科研究方向，在学科建设中发挥重要作用；
2. 了解面向国家重大战略需求、国际科技前沿和现代农业建设主战场，有能力承担国家重大科技计划项目；
3. 能够提出重要学术意义或开创性的研究课题，或具备开拓一个新的研究领域的能力，是科研团队的骨干成员。聘期内在国际知名刊物上发表高水平的论文（奔驰宝马游戏平台为第一完成单位）或取得国内外同行认同的重大获奖科研成果。
三、岗位基本条件
（一）首席科学家岗位基本条件
1. 具有正高级职称，身体健康，年龄在53周岁以下（1967年6月30日以后出生），原则上为原创新团队骨干成员；
2. 具备下列条件之一：
（1）两院院士；
（2）科技部“创新人才推进计划”、 教育部“长江学者奖励计划”、国家自然科学基金委“杰青/优青基金”、中科院“百人计划”等人才计划入选者；
（3）奔驰宝马娱乐官方网站、奔驰宝马游戏平台人才计划入选者；
（4）国家科学技术奖励第一完成人；
（5）国家重大重点项目第一主持人（包括：国家重点研发计划、转基因重大专项课题、国家自然科学基金重点/重大项目、公益性行业科研专项、现代农业产业技术体系首席科学家等）；
（6）其他经研究所推荐、院科技创新工程管理中心批准的，在本研究领域取得显著成绩、具有重大影响的专家。
（二）执行首席科学家岗位基本条件
1. 具有副高级以上职称，获得博士学位，身体健康，年龄在50周岁（1970年6月30日以后出生）以下，原则上为原创新团队骨干成员；
2. 具备下列条件之一：
（1）国家级项目第一主持人（包括：国家重点研发计划、转基因重大专项课题、国家自然科学基金项目、公益性行业科研专项、现代农业产业技术体系首席科学家等）；
（2）奔驰宝马娱乐官方网站、奔驰宝马游戏平台人才计划入选者；
（3）国家科学技术奖励前五完成人；
（4）其他经研究所推荐，在本研究领域取得较大成绩、具有影响力的专家。
四、岗位聘任程序
所级聘用委员会由所领导、学术委员会专家、相关职能部门负责人组成，本次不少于9人。聘用委员会在听取应聘人的竞聘报告后，采用无记名方式进行投票，同意票数达2/3票数（含）以上者为通过。聘用工作按照国家和院所有关规定实行回避制度。
（一）公开招聘
本次招聘的创新团队首席、执行首席科学家实行公开招聘。
（二）竞聘上岗
1. 应聘人员提出书面申请，填写报名表（见附件1、2）。
2. 科研管理处对应聘人员的资格条件进行审查。
3．聘用委员会对应聘人员进行考核、评议，经2/3（含）以上应到委员投票表决，2/3（含）以上到会委员同意的，可推荐为拟聘人选。
（三）择优聘用
1. 研究所科技创新工程领导小组集体研究确定拟聘人员。
2. 对拟聘人员进行公示，公示期为7个工作日。
3. 公示期间无争议者，首席科学家拟聘人员由研究所向院科技创新工程管理中心推荐，由管理中心研究确定人选后，与研究所签订聘用合同，办理聘用手续，执行首席科学家拟聘人员与研究所签订聘用合同，办理聘用手续。
（四）时间安排
1. 7月15日前提交报名表。
2. 7月16日科研管理处对应聘人员的资格条件进行审查。
3. 7月17日组织召开聘任评选会议（如有变化另行通知）。
4. 所内公示拟聘结果。
5. 上报院科技局。
